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       湖南蓝桥人力资源集团有限公司成立于2010年4月,注册资本500万人民币,截止2024年,拥有在职员工人数300+人,骨干成员平均从业年限7年以上。专业解决企业用工,用工风险,灵活用工,代理招聘等问题。
       公司主营业务包括劳务派遣、劳务外包、岗位外包、业务外包、灵活用工等,同时提供人力资源战略规划、招聘、培训、绩效考核、薪酬管理设计、员工关系等人力资源相关体系的所有配套及 咨询服务。
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发布日期:2023-11-21 17:17:46 浏览次数:0
一、工厂企业招工难?
一些工厂招不到员工,则需要依靠中介、劳务派遣公司去负责为它们招募,企业自己招聘投入的成本,相比于劳务公司招聘会更大,但是员工却一定要补充,毕竟劳动力是工厂至关重要的,这样一对比,企业能节省费用,又能解决用工问题,所以选择劳务公司派遣员工。
二、劳务公司的优势?
企业工厂自己招聘的范围应该也就是在工厂周边的,而劳务派遣公司可以在不同地方,不同地域进行为工厂招募活动,也可以多地方公司合作,等于是让更多的人知道和了解工厂,也更多人群知道哪些工厂在招工。而劳务公司可以更快人,更有效率地招聘到适合企业用工的员工。
三、劳务派遣用工模式的好处?
劳务派遣公司依靠劳动者和工厂合作,他自己本身可以得到盈利,不工厂能有费用回馈。对于企业工厂也是不少好处,有劳务中介帮忙招聘,工厂不需要无人可用,而求教者也不需要周围去找工作。
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